Geschäftsführer (m/w/d) Naturpark Lahn-Dill-Bergland

Der Naturpark Lahn-Dill-Bergland befindet sich auf einer Fläche von 830 km² im Städtedreieck Gießen, Marburg und Siegen. Zu den Aufgaben des Naturparks gehören Naturschutz & Landschaftspflege, Erholung & nachhaltiger Tourismus, Umweltbildung und nachhaltige Regionalentwicklung. Träger ist der Verein Region Lahn-Dill-Bergland e.V. mit Sitz in Bad Endbach. Wir sind auf gleicher Gebietskulisse LEADER-Region und Touristische Arbeitsgemeinschaft. Gemeinsam mit den 18 Städten und Gemeinden im Naturparkgebiet, den beiden Landkreisen Lahn-Dill und Marburg-Biedenkopf, regionalen Initiativen, Vereinen, Verbänden und aktiven Bürger:innen entwickeln wir unseren Naturpark weiter.

Zum 01.09.2024 suchen wir eine/n Geschäftsführer (m/w/d)

• Vollzeit (39 Stunden/Woche)
• Befristet für 2 Jahre mit der Option auf ein anschließendes unbefristetes Beschäftigungsverhältnis

Ihre Aufgaben

• Geschäftsführung und Leitung der Geschäftsstelle
• Vertretung des Naturparks nach außen und Mitarbeit in touristischen Gremien und Ausschüssen
• Pflege und Ausbau des Naturpark-Netzwerkes
• Strategische Weiterentwicklung des Naturparks auf der Grundlage des Naturparkplans 2024-2033
• Gesamtkoordination der Umsetzung des Naturparkplans
• Beantragung von Landesmitteln (Koordination der Projektanträge) und Akquise von weiteren Fördermitteln und Sponsoring
• Erarbeitung der Haushaltsentwürfe und Marketingpläne
• Erarbeitung von Satzungsänderungen, Geschäftsordnungen, Beschlussvorlagen, Gebührenordnungen, Stellenplänen und Verträgen
• Betreuung der Mitgliedskommunen und Koordination aller Aktivitäten
• Kommunikation und Zusammenarbeit mit Ministerien, Landkreisen Kommunen, Verbänden, Naturschutz- und Tourismusakteuren und unterschiedlichen Fördergeldgebern.
• Inhaltliche Vor- und Nachbereitung der Gremiensitzungen und Umsetzung der Beschlüsse
• Organisation und Moderation von Veranstaltungen
• Erstellen von Jahresberichten
• Begleitung von Prüfungen (Sozialversicherung, Finanzamt, etc.)
• Verantwortliche Leitung der Touristischen Arbeitsgemeinschaft Lahn-Dill-Bergland
• Weiterentwicklung eines naturnahen und nachhaltigen Tourismus einschließlich Erarbeitung eines Tourismuskonzeptes, dessen Abstimmung mit der Destination und Umsetzung

Ihr Profil

• Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor- oder Masterabschluss) im Bereich der Stadt- und Raumplanung, Regionalentwicklung, Geografie, Landschaftsökologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder einer vergleichbaren Berufsausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
• Eine hohe Identifikation mit den Zielen und Aufgaben des Naturparks
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit mit unterschiedlichen Akteuren und Interessensvertretern
• Eine flexible, kooperative, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise, hohes Engagement, Führungsqualität und Teamfähigkeit
• Die Bereitschaft, auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten zu arbeiten, insbesondere auch abends und an Wochenenden
• Einen sicheren Umgang mit MS-Office Standardsoftware und Social Media
• Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft, den privaten PKW gegen Fahrtkostenvergütung dienstlich einzusetzen

Von Vorteil wären

• Kenntnisse zur Landschaftsökologie, Geologie, Landnutzung, Kultur und Geschichte des Naturparks Lahn-Dill-Bergland
• Erfahrungen in der Entwicklung von naturverträglicher Erholungsinfrastruktur und Besucherlenkung
• Erfahrung im Management von Vereinen oder Verbänden
• Kenntnisse der Verwaltungsstrukturen von Städten und Gemeinden
• Kenntnisse in der Beantragung, Umsetzung und Abrechnung von Förderprojekten
• Erfahrungen im Projektmanagement
• Fremdsprachenkenntnisse in Englisch zur Kommunikation mit Partnern des Naturparks oder für die Öffentlichkeitsarbeit

Unser Angebot

• eine sinnstiftende und vielfältige Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient
• verantwortungsvolles und selbstständiges Arbeiten in einem motivierten Team von aktuell 7 Mitarbeiter:innen
• Vergütung in Anlehnung an den Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) in Entgeltgruppe 11
• Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der dienstlichen Erfordernisse und die Möglichkeit, einen Teil der Arbeitszeit im Homeoffice abzuleisten

Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte bevorzugt eingestellt.

Bitte senden Sie bei Interesse Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 12.04.2024 an bewerbung@lahn-dill-bergland.de